9月20日晚，吉林大学南岭校区文化活动中心，一场以“乘东风 共成长”为主题的东风公司2013年集团校园招聘宣讲会在这里隆重召开。这是公司自今年9月12日启动整合集团校园招聘工作以来举办的首场校园招聘活动，目的是提升公司品牌形象，共享校园招聘资源，提高校园招聘效果。
　　公司副总经理李绍烛出席会议并发表了热情洋溢的致辞。
　　李绍烛说，作为中国汽车产业的排头兵，东风公司与吉林大学一直以来精诚合作，风雨与共。从长春汽车拖拉机学院（吉林工业大学前身）第一任院长、第二汽车制造厂创始人饶斌同志开始，一代又一代的吉林大学毕业生在东风公司的舞台上展现着自己的聪明才智，创造着属于时代的事业奇迹。目前，吉林大学毕业生已经遍布东风公司各个事业单元，他们用自己的勤劳与智慧为中国汽车工业的进步，为东风公司事业的发展贡献着力量，也为吉林大学获取了声誉、赢得了尊重。
　　李绍烛说，事业的发展必然带来对人才的渴求，为进一步支撑发展战略，公司于2011年发布了“1258”人才发展规划，为人才的引进、培养和使用进一步明确了方向，为人才在公司内的成长成才和事业未来提供了保障。东风公司的战略目标和事业宏图进一步为有识之士施展才华创造了机遇与平台。
　　吉林大学党委副书记、副校长韩晓峰说，多年来，东风公司为中国的汽车工业及中国经济和社会的发展做出了重要贡献，也为大量大学毕业生提供了施展才华的舞台。吉林大学与东风公司一直保持着紧密的合作关系，下一阶段，吉林大学与东风公司将在产学研、科技成果转化、社会服务等多项领域进行全方位合作。同时，希望广大毕业生能够通过校园招聘这个平台在东风公司找到适合自己发展的岗位。
　　东风汽车公司人事（干部）部副部长胡卫东介绍了公司发展概况、“十二五”发展规划、主要人力资源政策及员工成长成才平台。公司人事（干部）部员工管理处副处长陈晓青主持宣讲会。
　　9月20日至10月19日，公司将率公司技术中心、东风乘用车、东风有限、神龙公司、东风本田、东风特种商用车公司、十堰管理部、襄阳管理部、东风裕隆九大板块，陆续在吉林大学、哈尔滨工业大学（威海校区）、武汉理工大学、华中科技大学、合肥工业大学、湖南大学、重庆大学、西安交通大学八所重点高校举办校园招聘活动。（油罐车）

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