8月15日，东风汽车零部件（集团）有限公司举办2102年上半年工会工作创新成果展评，交流展示该公司所属各单位工会在服务企业发展大局，不断创新工作思路和优化活动方式等方面取得的创新成果。
　　据介绍，东风零部件公司工会围绕企业中心工作需要，在开展劳动竞赛、群众性经济技术创新、班组建设、技能竞赛等方面充分发挥员工群众的先锋主导作用，提振了员工士气，创造了可观的经济效益。上半年，零部件公司各单位开展不同层次的劳动竞赛达到115次，员工参与率达到91％，共计完成课题项目1424项，创造经济效益超千万元；围绕“科技年”主题活动，广泛开展群众性技术创新活动，上半年实施群众性技术创新项目1424项，创效1223.61万元，推广先进操作法18项，有力地促进了企业发展。
　　东风零部件公司党委书记、工会主席高大林说，零部件公司各单位工会工作创新成果各有特色，值得认真总结和相互借鉴。他要求零部件公司各单位，要认真学习、贯彻即将召开的“十八大”的精神，以“十八大”精神引领前行；围绕年度目标大力开展好劳动竞赛；围绕“科技年”，大力开展主题实践活动；要加强和谐劳动关系建设，关心关爱员工，对困难员工做好帮扶工作，确保员工队伍稳定。
　　东风有限工会工作总部总部长胡淑波就零部件公司下一阶段工会工作的开展提出要求：发挥好工会组织的桥梁纽带作用，增强员工信心；发挥工会组织劳动竞赛优势，充分发挥员工智慧和潜能；班组建设工作要做牢做实，让班组焕发活力；扎实做好民主管理工作，把员工利益代表好、维护好；深入开展“面对面、心贴心、实打实服务员工在基层”活动，为员工办好事办实事，把工会组织打造成员工真正信赖之家。
　　展评会上，东风车轮有限公司、东风贝洱热系统有限公司等11家单位的工会交流展示了创新成果。

                                                                                     湖北合力专用汽车制造有限公司