12月17日，公司总经理朱福寿一行到东风南方实业集团有限公司调研。在听取东风南方相关汇报后，朱福寿强调，东风南方要立足长远，继续发扬改革创新精神，形成持续发展的核心竞争力。
　　公司总经理助理任勇，公司(党委)办公室主任赵书良，公司党委工作部部长陈郧，公司工会副主席钟兵等陪同调研。
　　朱福寿说，东风南方是东风公司在困难时期最早走出来到南方开疆拓土的，东风南方历尽艰辛，为东风公司整体业绩和形象提升做出了巨大贡献。东风南方的事业能取得今天的成功，主要来自几个方面：一是具有开拓型、领军型的带头人，当年创业的骨干都成长为东风优秀的人才；二是具有领先半步的创新意识和能力，从而保持长久不衰；三是具有良好的团队文化和较强的执行力；四是具有随时抓住机遇的能力；五是在发展历程中，能够找准发展的定位。
　　面对未来更加激烈复杂的竞争，朱福寿要求东风南方领导班子从四个方面做深入考虑：一是进一步梳理发展战略，将其提高到更高的层次，从而进一步巩固核心竞争力；二是从长远目标来看，要充分考虑在现有的四大业务基础上是否继续拓展新领域；三是随着业务的快速发展，要充分考虑内部体制的变革，以适应不断增大管理幅度和跨度的发展需要；四是要充分考虑现有业务发展中存在的风险。
　　东风南方总经理陈昊汇报了东风南方的发展概况和中期事业计划，东风南方下属单位风神物流、联友科技等对各自发展情况进行了汇报。